浙江纺织服装职业技术学院重点实验室建设管理暂行办法
来源:    时间:2015-03-26 00:00:00
 

第一章    

    第一条  为加强学院重点实验室的建设,规范学院重点实验室的管理工作,进一步提高层次水平,促进学科建设,特制定本办法。

    第二条  学院重点实验室主要指由宁波市科技局批准,被列为宁波市重点实验室及重点实验室培育基地的研究机构,承担开展科学研究、科技攻关、人才培养、技术开发、学术交流和社会服务等工作。

    第三条  重点实验室建设要与学科建设紧密结合,围绕学科发展目标和任务,不断健全和完善“开放、流动、竞争、联合”的运行机制,加强产学研结合,服务地方经济,推进社会发展和科技进步。

第二章  申报与立项

    第四条  各分院、部门根据学科建设的发展要求和社会服务的需要,在具备基地一定的人员、设施和科研条件后,可以向上级有关部门申请相关的重点实验室。

    第五条  各分院、部门根据上级有关部门的部署和要求填写《申请表》和《项目可行性报告》,由所在学院签署初审意见,报科研处审核盖章后,向上级主管部门推荐。

    第六条  根据上级主管部门批准立项后下达的项目计划任务,签署项目合同书,并报上级主管部门批复后实施。

第三章  建设与管理

    第七条  重点实验室要按照上级主管部门的统一部署进行管理,按照批准的项目合同书进行建设,不得自行变更建设内容,突破建设总经费。项目建成后必须及时报上级主管部门进行验收。

    第八条  学校对重点实验室实行院级管理。学院直接指导、督促检查重点实验室建设和工作开展情况,协调解决工作中遇到的困难和问题。

    第九条  实行重点实验室负责人负责制。实验室负责人原则上由学科负责人或学科方向负责人兼任,由学科专家组提名,学院推荐,报科研处审核,经校长办公会议审定后,由学

校聘任,并报上级主管部门备案。任期一般为3年,可连续聘任。重点实验室负责人主要职责包括:

    ()  全面负责重点实验室的内部行政管理和对外联络工作;

    ()  负责制订重点实验室建设的各项规章制度,并贯彻执行;

    ()  组织开展科学研究、技术开发、学术交流活动、人才培养和社会服务等工作;

    ()  负责制订重点实验室建设计划及经费使用计划。

    第十条  重点实验室要设立面向社会的学术委员会,院内成员不超过1/2,负责审议重点实验室的目标、任务和研究方向,审定研究项目,监督经费使用,协调开放事宜,组织论文答辩及成果评价等。学术委员会的人员组成必须符合主管部门要求,学术委员会组成人员由重点实验室推荐,由院长聘任,任期一般为3年,每次换届更换的人数要在13以上。

    第十一条  经费管理:

(一)重点实验室的建设经费由上级主管部门提供,学校按规定配套。配套经费一次核定,分次拔款,专款专用。其中学校配套经费的50%由学校统一掌握,用于人才引进和学科其他基础设施建设。

(二)重点实验室建设经费由以下渠道解决:

1、国家、省()主管部门拔款(或奖励、补助经费)

2、重点实验室自筹资金;

3、学校配套经费(或奖励、补助经费)

4、重点实验室科技人员从各种渠道申请的科研基金、攻关课题经费等;

5、技术服务、成果转让等所得收入提成。

(三)重点实验室经费使用必须符合上级主管部门批准的经费使用计划,业务费开支严格控制在总资助经费(不含自筹经费)5%以下。项目完成后,结余经费应转入本基地的研究试验经费。

(四)重点实验室建设经费由学院财务部门独立建帐,由基地负责人统筹安排,与学科建设经费统一规划、分块管理、单独核算。

(五)重点试验室仪器设备的采购原则上必须符合合同书的要求,大件仪器设备及合同书以外的必要仪器设备的采购须经学院审核同意,经费计划的调整,须经上级主管部门审批。

(六)在建设期内每年在学科建设的科研项目经费中设立重点实验室开放基金,研究项目由重点实验室提供并在全院范围内(也可以面向社会)公开招标。所有投标项目,经重点实验室学术委员会或者学科专家组评审,学院批准后立项,项目研究期限一般为2年。

    第十二条  根据重点实验室级别和类型,学校给予相应的专职管理人员编制,具体编制人数由科研处、人事处和设备管理部门提出意见,另行制定办法。

    第十三条  重点实验室必须制订严格的仪器设备使用管理办法,仪器设备一律实行统管共用制度。有关科技人员调离原岗位时,必须向基地办理仪器设备移交手续。

    第十四条  重点实验室要加强校内外的联合开放,接收客座研究人员,充分发挥设备、

人才的潜能,增强活力。学院根据基地仪器、设备的开放程度进行考核。

    第十五条  重点实验室要建立保密制度。客座研究人员在实验室获得的研究成果,为实验室与客座人员所在单位共享;实验原始记录等技术资料,须按规定由实验室存档,不得私自占有。

    第十六条  重点实验室验收后,要继续加强实验室的建设和管理,从学科建设经费中保证对实验室建设经费的投入,保持仪器设备的良好运行,并不断提高建设水平,争取高级别的实验室立项。同时,重点实验室要积极通过科技开发和社会服务,不断增强自我的造血功能和社会服务能力,维持正常的实验室运行。

第四章  评估与奖励

    第十七条  重点实验室每年11月份要将本年度科研计划执行情况、所获研究成果、人才培养、开放程度、设备利用率、技术开发与推广情况、经费使用情况和下一年度工作计划

报学院备案。

    第十八条  按照上级主管部门的统一部署,各重点实验室要认真组织好参加国家、省()级重点实验室的申报及接受上级主管部门的检查评估工作。

    第十九条  对上级主管部门组织评估为优秀的重点实验室,学院予5万元的奖励经费,用于重点实验室学术活动,并优先推荐申报高一级重点实验室。

    第二十条  对上级主管部门组织评估为不合格的重点实验室,在执行上级主管部门处理意见的基础上,要求实验室限期整改,调整重点实验室负责人,或由学校向上级申请取消重点实验室的资格,对该实验室的大型仪器设备转入其他实验室安置。

第二十一条  对被上级主管部门列入新一轮建设计划的重点实验室,学校仍按原建设计划中经费配套政策给予支持,并按规定给予一定的工作量奖励。对于已完成第一期建设,再次申请到同级科技主管部门下达的建设经费的重点实验室,学校仍给予一定的工作量奖励。

第五章     

第二十二条  本办法所指的重点实验室是指我院为项目第一承担单位。外单位与我校共建的重点实验室,学院的支持政策由双方另行协商决定。

第二十三条  本办法经院长办公会审议通过,自发文之日起实施,由科研处负责解释。

 

 
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